برگشت به دانشگاه محقق اردبیلی
   [صفحه اصلی ]   [ English ]  
بخش‌های اصلی
صفحه اصلی::
متن اساسنامه::
معرفی اعضا::
گزارش عملکرد::
صورت جلسات و مصوبات::
پیشنهادات و انتقادات ::
ارتباط با شورا::
::
جستجو در پایگاه

جستجوی پیشرفته
لینک های مهم

AWT IMAGE

AWT IMAGE

AWT IMAGE

AWT IMAGE

:: صورتجلسه چهارم ::
 | تاریخ ارسال: ۱۳۹۳/۹/۱۹ | 

  گزارش چهارمین جلسه شورای کارمندان دانشگاه

  موضوع جلسه:

 

  دستورالعمل اجرای طرح 20*20 مربوط به بندهای 8 - 15

  تاریخ:

  5/9/93

 

  چهارمین جلسه شورای کارمندان دانشگاه در مورخ 5/9/1393 با دعوت قبلی از اعضای محترم در محل اتاق جلسات مهمانسرای دانشگاه برگزار و در خصوص تدوین دستورالعمل اجرای طرح 20*20 تصمیمات ذیل اتخاذ گردید.

  دستورالعمل اجرای طرح 20*20 مربوط به بندهای 8 - 15

 

  · نحوه اجرای بند 8 (بیست نفر کارمند با بالاترین نمره ارزشیابی)

  1 – نمرات ارزشیابی سال 1392 ملاک عمل خواهد بود.

  2 – از هریک از واحدهای دانشگاه حداقل یک نفر که بالاترین نمره را در همان واحد داشته باشد به شرح جدول ذیل انتخاب خواهد شد. واحدهای که بیش از یک نفر انتخاب می شوند واحدهای هستند که تراکم نیروی انسانی بالای دارند.

  ردیف

  عنوان واحد

  تعداد افراد منتخب

  ملاحظات

  1

  حوزه ریاست

  2

 

  2

  معاونت پژوهشی و فن آوری

  1

 

  3

  معاونت دانشجویی

  2

 

  4

  معاونت اداری و مالی

  3

 

  5

  معاونت آموزشی و تحصیلات تکمیلی

  1

 

  6

  معاونت فرهنگی و اجتماعی

  1

 

  7

  دانشکده فنی و مهندسی

  1

 

  8

  دانشکده علوم پایه

  1

 

  9

  دانشکده علوم ریاضی

  1

 

  10

  دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی

  1

 

  11

  دانشکده علوم انسانی

  1

 

  12

  دانشکده فن آوری کشاورزی

  1

 

  13

  دانشکده علوم کشاورزی

  1

 

  14

  پردیس دانشگاهی نمین و دانشکده ادبیات و زبانهای خارجی

  1

 

  15

  دانشکده کشاورزی و منابع طبیعی مغان

  2

 

  3– در صورتیکه در واحدها نمره مشترک وجود داشته باشد سنوات خدمت بالا ملاک برتری خواهد بود و در صورت تساوی نمره و سنوات خدمت ، بر اساس نظز شورای کارمندان اقدام خواهد شد.

  4– گزارش کمیته ارزشیابی دانشگاه با تایید مسوول مربوطه ملاک عمل خواهد بود.

  تبصره: در موارد خاص کمیته اجرایی طرح 20*20 راسا تصمیم گیری خواهند نمود.

 

  · نحوه اجرای بند 15 (بیست نفر نیروی خدماتی وظیفه شناس)

  1 – از هر یک از واحدهای دانشگاه یک نفر نیروی خدماتی به شرح جدول ذیل انتخاب خواهد شد.

  ردیف

  عنوان واحد

  تعداد افراد منتخب

  ملاحظات

  1

  حوزه ریاست

  1

 

  2

  معاونت پژوهشی و فن آوری

  1

 

  3

  معاونت دانشجویی

  1

 

  4

  معاونت اداری و مالی

  4

 

  5

  معاونت آموزشی و تحصیلات تکمیلی

  1

 

  6

  معاونت فرهنگی و اجتماعی

  1

 

  7

  دانشکده فنی و مهندسی

  1

 

  8

  دانشکده علوم پایه

  1

 

  9

  دانشکده علوم ریاضی

  1

 

  10

  دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی

  1

 

  11

  دانشکده علوم انسانی

  1

 

  12

  دانشکده فن آوری کشاورزی

  1

 

  13

  دانشکده علوم کشاورزی

  1

 

  14

  پردیس دانشگاهی نمین و دانشکده ادبیات و زبانهای خارجی

  1

 

  15

  دانشکده کشاورزی و منابع طبیعی مغان

  1

 

 

  تبصره: واحدهای که بیش از یک نفر انتخاب می شوند واحدهای هستند که تراکم نیروی خدماتی بالای دارند.

  2 – تعداد 2 نفر از بیست نفر مورد نظر از بین نیروهای شرکتی شاغل در دانشگاه انتخاب خواهند شد.مسوولیت انتخاب این افراد با توجه به تراکم بالای نیروهای شرکتی در معاونت دانشجویی به عهده خانم رباب بخشایش خواهد بود.

  3 – نیروهای خدماتی وظیفه شناس از طریق نظرسنجی از نمایندگان شورای کارمندان هر یک از واحدها و سایر همکاران همان واحدها صورت خواهد گرفت و مسوولیت اجرای این بند به عهده نمایندگان شورای کارمندان می باشد.

  

  حاضرین جلسه: آقایان خاقان آزاد – مهران باقلاچی – نعیم سعادتی – احداقبالی – جبرائیل نهاری –غلامرضا پوررحیمی- اسداله نظرزاده – محراب بابازاده – خانمها میترا اجودی – رباب بخشایش

  

  
تسهیلات مطلب
سایر مطالب این بخش سایر مطالب این بخش
نسخه قابل چاپ نسخه قابل چاپ
ارسال به دوستان ارسال به دوستان


کد امنیتی را در کادر بنویسید >
::
Council staff
Persian site map - English site map - Created in 0.177 seconds with 936 queries by yektaweb 3455